به گزارش ذرهبین بورس، سید سجاد انوشه، مدیرعامل شرکت سیمان قاین، در مجمع فوقالعاده این شرکت با تشریح روند عملکرد و برنامههای آتی، از تغییر رویکرد قاین به سمت توسعه بازار، توسعه محصول و بهبود بهرهوری خبر داد.
وی با اشاره به مسیر طیشده شرکت در سالهای اخیر توضیح داد که سیمان قاین پس از ورود به بورس در سال ۱۳۷۶، فروش ساختمان مرکزی در سال ۱۳۹۹، توسعه و ارتقای جایگاه در صنعت در سال ۱۴۰۱ و آخرین افزایش سرمایه در سال ۱۴۰۲، اکنون وارد مرحلهای تازه از رشد و تمرکز عملیاتی شده است.
انوشه تصریح کرد: «در سال ۱۴۰۶ قطعاً نگاه ما توسعه بازار و توسعه محصولات خواهد بود» و افزود که شرکت در کنار تثبیت جایگاه خود در بازار داخلی، به دنبال گسترش برند در بازارهای هدف و ارتقای اثربخشی داراییهاست.
تأکید بر صادرات و احیای برند در بازارهای خارجی
مدیرعامل سیمان قاین با بیان اینکه تمرکز شرکت در حوزه فروش صادراتی افزایش یافته، گفت: سیاست شرکت این بوده که بدون افت قیمت و بدون تخفیففروشی، جایگاه برند سیمان قاین در صادرات احیا شود.
به گفته او، شرکت با مدیریت دقیق حجم صادرات، تلاش کرده از هیجانزدگی در بازار پرهیز کند و در عین حال حضور خود را در بازارهای صادراتی تقویت کند. انوشه همچنین از احیای مجدد بازار افغانستان بهعنوان یکی از اهداف مهم شرکت نام برد و تأکید کرد که قاین در تلاش است به یکی از تأمینکنندگان اصلی این بازار تبدیل شود.
فروش ارزی برای حل چالشهای گذشته
وی در بخش دیگری از سخنانش به موضوع فروشهای ارزی اشاره کرد و گفت: «در فروشهای جدید سال ۱۴۰۴ تمام فروشها را ارزی انجام دادیم»؛ اقدامی که به گفته او با هدف حل مسائل گذشته در حوزه تسویه تعهدات ارزی انجام شده است.
مدیرعامل سیمان قاین همچنین توضیح داد که شرکت با خرید زودهنگام مواد اولیه، ایجاد موجودی استراتژیک، کاهش هزینههای عملیاتی و استفاده از ظرفیت بانکها توانسته ساختار مالی خود را تقویت کند.
تمرکز بر تولید، بهرهوری و مدیریت هوشمند
انوشه با اشاره به بررسی روند تولید سیمان و کلینکر طی سالهای ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۴، گفت که شرکت ضمن مقایسه با رقبا، بهبود محسوسی در وضعیت تولید و شاخصهای مالی داشته است.
او افزود: محصول اصلی شرکت همچنان سیمان پرتلند نوع ۲ است، اما سیمان آهکی نیز به سبد محصولات اضافه شده تا تنوع تولید و حضور در بازار تقویت شود.
مدیرعامل سیمان قاین در ادامه از راهاندازی سیستم بیزنس اینتلیجنس برای پایش لحظهای دادههای تولید، تعمیرات، فروش، منابع انسانی و HSE خبر داد و این اقدام را بخشی از رویکرد نوین شرکت برای مدیریت دادهمحور دانست.
نگاه متفاوت به سرمایه انسانی
وی در بخش پایانی سخنانش با تأکید بر نقش نیروی انسانی گفت: «تمام همکاران ما از هیئتمدیره تا پایینترین سطح سازمان، همه مدیرعاملاند»؛ جملهای که از نگاه او بیانگر ضرورت مسئولیتپذیری و تصمیمگیری در همه سطوح سازمانی است.
تقسیم سود
در پایان مجمع فوق العاده شرکت سیمان قاین، سهامداران با تقسیم سود 260 تومان به ازای هر سهم موافقت کردند.
















